Location: Santa Rosa de Copan, Honduras
Position Category: Local hire, paid in country
Posting Date: 01/21/2022
Deadline Date: 02/14/2022
Starting Date: 02/28/2022
DESCRIPTION
DESCRIPCIÓN
USAID Advancing Nutrition es el proyecto sobre nutrición emblemático de la agencia, bajo la dirección de JSI Research & Training Institute, Inc. y un grupo diverso de socios experimentados. Lanzado en septiembre de 2018, USAID Advancing Nutrition ofrece e implementa asistencia técnica a programas de intervención nutricional en distintos sectores y disciplinas para USAID y sus socios. El enfoque multisectorial del proyecto agrupa la experiencia global sobre nutrición para diseñar, implementar y evaluar programas que abordan el origen de la desnutrición. Comprometido con el uso de un enfoque de sistemas, el programa USAID Advancing Nutrition se esfuerza por mantener resultados positivos mediante la generación de capacidad local, el apoyo al cambio de conductas y el fortalecimiento del entorno propicio para salvar vidas, mejorar la salud, generar resiliencia, aumentar la productividad económica y promover el desarrollo.
RESUMEN
El/la especialista en cambio de comportamiento (SBC) de USAID Advancing Nutrition Honduras es responsable de liderar el diseño y la implementación de instrumentos de investigación formativa rápida para estudiar las barreras y los facilitadores de los hábitos alimentarios saludables y, sobre la base de los resultados, el desarrollo de la estrategia de SBC en materia de alimentación y nutrición y su implementación durante la vida del proyecto. Deberá garantizar la implementación oportuna de las actividades relacionadas, coordinar la participación de otros miembros del equipo y asegurar la entrega oportuna y de calidad de los productos finales relacionados. El/la especialista en SBC responde a la/el DCOP (vicejefa/e de equipo), y el puesto tiene base en Santa Rosa de Copán, Honduras.
El programa USAID Advancing Nutrition tiene el compromiso de crear un entorno diverso y se enorgullece de ofrecer igualdad de oportunidades laborales. Todos los postulantes cualificados serán tenidos en cuenta para el trabajo sin distinción de raza, color de piel, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, nacionalidad, genética, discapacidad, edad o condición de veterano.
RESPONSIBILITIES
RESPONSABILIDADES:
El/la especialista en SBC deberá encargarse de lo siguiente:
- Supervisar la implementación estratégica y técnica de la estrategia multisectorial y actividades de SBC en materia de nutrición en el área de destino durante la vida del proyecto.
- Trabajar en estrecha colaboración con los especialistas en servicios de nutrición, fortalecimiento de la capacidad y MEL para analizar, adaptar e implementar instrumentos de investigación formativa rápida con el fin de evaluar las barreras y los facilitadores de los hábitos alimentarios saludables entre los niños y los adultos de las áreas de destino del proyecto.
- Trabajar en estrecha colaboración con el especialista en MEL para supervisar la investigación formativa mencionada.
- Dirigir el desarrollo de la estrategia multisectorial de SBC en materia de nutrición del proyecto para aumentar y mantener la incorporación de cuidados de nutrición y hábitos alimentarios saludables.
- Supervisar la aplicación de la estrategia de SBC durante la vida del proyecto en las zonas de destino.
- Trabajar en estrecha colaboración con los especialistas en servicios de nutrición y fortalecimiento de la capacidad para analizar, desarrollar e implementar instrumentos y programas de capacitación que respaldarán la estrategia multisectorial de SBC en materia de nutrición entre los actores clave de todos los niveles en el área de destino del proyecto.
- Dirigir la implementación de todas las intervenciones multisectoriales de SBC en materia de nutrición, en coordinación con el personal del proyecto y la participación de los socios y las partes interesadas en las zonas de destino del proyecto, según corresponda.
- Encargarse de la recopilación y consolidación de datos en los plazos estipulados para supervisar el avance y la presentación de informes sobre la implementación de las intervenciones de SBC del proyecto.
- Contribuir con los informes técnicos y programáticos, tales como los informes trimestrales y los informes técnicos y de políticas, según sea necesario.
- Representar a USAID Advancing Nutrition en reuniones, seminarios, reuniones informativas y otras reuniones técnicas, según lo encomendado.
- Promover las actividades del proyecto entre los actores clave de las áreas de destino.
- Ofrecer otro tipo de apoyo técnico, según se solicite.
QUALIFICATIONS
REQUISITOS:
Educación: Título universitario en Ciencias de la Salud (Medicina, Nutrición, Enfermería) o en otras ciencias sociales con experiencia equivalente en gestionar la implementación de proyectos comunitarios de salud materno-infantil.
Experiencia: Un mínimo de 5 años de experiencia relevante en la ejecución de proyectos comunitarios de salud/nutrición o experiencia relevante que incluya las mejores prácticas de salud o SBC entre los prestadores de servicios de salud.
Experiencia/Habilidades requeridas:
- Haber trabajado en un proyecto de salud, seguridad alimentaria, nutrición o agricultura en Honduras.
- Experiencia en la coordinación y colaboración con el sector público y privado de la sanidad y otros servicios sociales.
- Experiencia en movilización comunitaria o en comunicación para el cambio socioconductual.
- Capacidad y experiencia en la transferencia de conocimientos y mejores prácticas.
- Capacidad para trabajar sin problemas con las aplicaciones de MS Office Suite, específicamente MS Word, Excel y PowerPoint, así como con las aplicaciones de Google, por ejemplo, Google Docs, Google Drive.
- Saber conducir y tener una licencia de conducir válida.
Experiencia/Habilidades deseadas:
- Experiencia en proyectos financiados por USAID
- Experiencia en la implementación de iniciativas orientadas a los resultados
- Seguridad para tomar la iniciativa en un ámbito definido y para dirigir el trabajo de forma independiente
- Capacidad para interactuar de manera profesional con colegas de culturas diversas.
Idiomas: Fluidez en español obligatoria, conocimientos de inglés valorables, pero no requeridos.
Viajes: Capacidad y disposición para viajar en la región 80 %
Salary commensurate with experience.
Interested candidates should submit their resumes and cover letters online by 02/14/2022.